任何一个人在达成人生的各名目标与欲望的进程中，都未免会碰到须要与别人配合或共处的机遇，目标的达成在绝大多数的状态下需要他人的协助与配合，而别人对你的帮助志愿跟配合水平的大小，往往就决议了你达成目的的过程中是否顺利以及是否能加速地达成目标。

　　不论你的身份及职业如何，或者你希望达成的目标是什么．　想想看，是否你的终生中都不断地面临需要与他人沟通的机会。

　　你有心怡的异性对象想去寻求，你必须和对方沟通，让他或她能接收你，喜欢你；你愿望有一个幸福快活的婚姻，你需要和你的妻子或丈夫沟通，使彼此可能互相了解，相互支持：你盼望子女能成龙成风，也必需和子女做良好的沟通，让子女能接受你的设法和数育方式；你要有好的人际关系，就要知道如何与友人相处及沟通；你若是一个单位主管，也得懂得如何与你的下属沟通，使他们迫不得已地和你一起达成工作的目标；你若是一个业务员或老板，你得理解如何和你的顾客及厂商做沟通，使你能赚取最大的利润；即便你想创业，更必须了解如何藉由良好有效的沟通才能，让你能找到最适合的投资人或创业搭档。

　　好的沟通技巧及说服力，可让你四面楚歌，处处遇贵入．时时有资源，别人做不到的事，你可以做到，个别人要花五年才干达成的目标，你可能只要要一、二年。因为沟通及说服能力，可让你建立良好的人际关系，让你取得更多的机率与资源，减少你出错的机会和探索的时间，得到更多人的支持协助与认可，加强你的影响力，天然你的成功时光也会大大地缩短。

　　沟通的品质决定性命的品质

　　因此我们可以说：你生俞的品质，乃决定于你沟通的品德。相反，这世界上有许多人有明白的目标与打算，有好的观念与点子，有特别的才干和能力，但就是因为缺少了良好的沟通能力和人际关系，而受到他人的排斥或曲解，得不到需要的协助和资源，因此加倍延伸了他成功的时间或增添了在过程中的种种不用要的挫折，甚而抱憾毕生。所以我们说：学做事，不如先学做人。而学做人当中十分主要的一环，便是学习如何和他人做有效的沟通与说服。

　　良好的沟通与人际关联的建破，并不是要让你去迎合拍马，阿谀奉承，做个没有准则的人。事实上，无论是沟通、会谈或说服，你独一要达成的目的，就是双方的“一致性”。所谓的“一致性”是指双方不论在生理和心理状态上，都能进入一个共同的频道或频率，以达成双方观点一致，思考方法或主意一致，行动模式一致，同时都能合乎双方所欲达成的目标或目的。

　　你力什么需要沟通或说服一个人，你什么时候需要与他人沟通或进行压服，谜底实在很简略，当别人的见解、看法、做法或目的与你不一致时，你才需要和他沟通。想想看，若有一个人，不论你做什么、想什么、喜欢什么、不爱好什么，或想达成什么，他岂但完全懂得，完全支持，而且也和你完全一样，甚至你只要启齿讲第一句，他就晓得并且完整认可批准你要讲的下一句，请问你还需要和这个人沟通吗？你不需要和这个人沟通，你只有“告诉”就能够了。领会喜欢信任这个人吗？应当会，由于这世界上不比他更懂得你，更支撑你，更与你志同志含的人了。

　　良好沟通的目的

　　但沟通的目的是否就是要让他人来认同咱们的想法及目的．或是希望别人照我们的意思去做呢？若你是这么认为的，那么你的沟通能力就可能因而而受限度了，事实上，这也是大局部人在沟通上发生障碍的最重要起因。

　　你要别人契合认同你的想法和做法，别人当然也生机你认同他们的做法和想法，但问题是双方的想法和做法原来就有差异，你一直地想告知他人你的观点是对的，别人也不断地想让你接受他们的想法是没错的，公说公有道，婆说婆有理，你有你的目的，别人也有别人的目标，不是你吃亏，就是我占廉价，即使被你说服了，也是心不甘情不愿的。有人会说：我管他是否心甘甘心，只要达成我的目的就好了，但你以为这是高超的沟通和说服方式吗？一个人在心不甘情不愿的情形下所做的事，你认为反悔的机率是否比拟大，他是否很难尽心努力去做，甚至怀恨在心，找到机会就非碍扳回失城不可？

　　如前所述，沟通的目标是达成双方的一致性，消去彼此的差别，找出共同点，树立亲和力，使双方不管在生涯状况或　理状态上,面对6号客户需要注意的问题，都能进入一个独特的频道，达成彼此的目的。这才　是一个良好的沟通。

　　这世界上很多的胜利者都具备了良好的沟通及影响能力。模拟与建立亲和力是使你与他人做良好沟通的最快最有效的工具。要做到这一点，你必需要让自己存在弹性，你得记住，建立亲和力的最大阻碍就是要别人与你的见地一致，要别人来吻合认同你的观点，一流的沟通者是不会犯这种过错的。假如你跟某人沟通不好，或感到某人是一个很难沟通的人，千万不要认为他是无药可救或者谢绝再与他交谈，你应改变自己的表白方式和立场，运用他的方式来和他沟通，以使双方能在统一频道中应用共同的语言来传输彼此的讯息。要记住，这个世界上没有不能沟通的人,催眠治疗失眠有危险吗。只有不知如何和他人沟通的人，这里有一个信心,NLP，它转变了我的毕生，希望也能对你有用：

　　要改变别人，先改变自己。

　　要使事件变得更好，先让本人变得更好。

　　希望你能从以下章节中学会练习自己如何运用沟通的技巧．在文字、声音、肢体语言各方面都能运用神经语言学仿效的方式来进入他人的频道，与他人做有效的沟通。无论在工作、家庭、交友等各方面，都善加使用你在本章中所学到的常识。如果你想成为一流的沟通者，你必须学习如何进入对方的心坎世界，不断地应用和训练，这也是你将这些技能与方式融人你的本能的唯一万式。用他人的频道与他人沟通，是对他人的尊敬和器重的一种表示。一个好的引导者，也必是一个好的追随者，同样的情理，俺想在沟通的范畴中成为一个领导者，你就得先跟随他人的频率来和对方沟通。你能和他人沟通，你便能施展你的影响力，去影响他人，成为一个领导者，让他人跟髓你：

　　你若不能和他人沟通，你就只能受那些具备沟通馄力的人的影响,与第一类型共事时基本规则，成为他们的跟随者，要做哪一种人，你得自己决定。

本文来自：逍遥右脑记忆 /nlp/25534.html

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