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建立“亲和感”的几个模式

编辑: 路逍遥 关键词: NLP学院 来源: 记忆方法网


  我们在面对面的场合里,以很多种方式如“话语”、“肢体语言”及“说话的音调”、“用词遣字”来建立“亲和感”,进而产生互信。
  1.肢体语言:
  假如“口语”与“肢体语言”间有矛盾,我们总是会比较采信那非口语的讯息,虽然我们的意识注意力是放在语言上。
  “衣服与表情”也是我们肢体语言的一部份。不论我们愿不愿意,它都向外界叙述著我们。
  认同别人并赢取“亲和感”的方法,就是去“契合”别人的“肢体语言”与“谈话音调”。
  去“契合”对方“肢体语言”的背后意图,是可以稍微帮助分享与了解他人的世界观。
  “肢体的契合”是进入他人心里世界有效地方式,因为我们如何去使用身体,会影响我们的情绪,及我们的思考方式。“契合”并不是“仿傚”,而是双方互补,其实蛮像是在跳舞。他们的动作表达出了他们的关系。
  2.声音音调:
  我们也可以透过“契合音调”而与他人建立“亲和感”。
  3.用词遣字:
  你的“用词遣字”也可以建立“亲和感”。
  在适当的情况下,可用与对方相同的术语,以建立起专业的信用度。
  人们经常会在他们的谈话里,特别强调出一些对他们而言,重要的用词或言语,你可在你的回答里,使用相同的用语或字眼,以显示出你听到而且也尊重他们的用意。
  PS:
  建立在“信念与价值观”层级上的“亲和感”是比较坚固的。拥有相同的“信念与价值观”,可以建立起“亲和感”。像政治或宗教团体,就是很好的例子。
  而最坚固的“亲和感”是来自于对认同某人的“自我认同”。当有人自觉被人在这一层级上认同时,他可能会将自己完全敞开,接受认同他的这个人的任何影响。


本文来自:逍遥右脑记忆 /nlp/2199.html

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