千万富翁们更多地是会享受工作的快乐

　　在许多人的思想里，休闲娱乐是快乐的，而工作是痛苦的。许多关于成功者的纪实传记或报道也都将其奋斗的历程描述得多么艰辛。这种意识无疑在误导着人们——成功等于苦难。

　　要知道，人有避免痛苦、享受快乐的本能。的确，工作是不像娱乐那样有许多感官的愉悦，但这并不意味着工作本身就是痛苦，否则就不会有那么多“工作狂”。感官的娱乐只是一时的，终有曲终人散的落寞的时候。而工作所带来的快乐是精神的愉悦与成就感，这种快乐是充实的，甚至能充实你的一生。

　　真正的千万富翁都是热爱工作的，并将它视为生命的一部分。因为热爱，所以投入，不是被动地接受工作，而是主动去挖掘工作的乐趣。

　　比尔-盖茨说：“我认为关键在于你能从你每天的工作中得到乐趣。对我来说，这种乐趣是与非常有魅力的人共事，致力于解决新问题。”

　　什么是乐趣？魏特利在他的《乐在工作》一书中将“乐趣”（ＪＯＹ）单词的三个字母分解为三方面的内容：

　　Ｊ——全力做好工作（Ａ　Ｊｏｂ　ｗｅｌｌ　ｄｏｎｅ）；

　　０——乐观（Ｏｐｔｉｍｉｓｍ）；

　　Ｙ——重视你自己（Ｙｏｕ）。

　　全力做好工作而获得的满足感是无与伦比的。倾尽全力决不会令你筋皮力竭，反而使你精神愉悦。全力做好一件工作之后，在家里过一个宁静的夜晚，或利用周末出外钓鱼，或存钱准备来日度假，这些生活的享受都是给自己的最佳补偿，能令你舒畅无比。

　　乐观与乐趣不可分割，乐趣来自确知自己的生活和工作终能与人有益。乐观则是预期自己和别人都能展现最好的一面，是一种坚定的信心，相信自己不论遭遇怎样的波折坎坷，都会尽其所能，化险为夷。

　　乐趣也不能与短暂的沉醉或一时的逃避混为一谈。周末的派对虽然欢乐，但千万不要说：“我只有在周末才觉得快乐。”要让每一天都值得欣喜，可喜可贺。发自内心深处的喜悦是一种历久弥新的感

本文来自：逍遥右脑记忆 /siwei/170782.html

相关阅读：管理故事：改变思维赚钱
创造性思维技巧训练
思维创新
富翁的思维方式：多接触不同的人才能带来不同的创意
千万富翁的思维方式 43