各位 、各位共事：
天， 一股热流 了大地--------这股热流 读《向解放军学习》。
　　读着这本书，作者张建华先生的字里行间，无不在我心坎深处产生共识，掩卷寻思，感触至深！与其说这本书是一部治理学著述，不如说是为农电工量身定做的
优良教材。解放军 为 服务的宗旨与 一贯强调的“ 电业为 ”一模一样；解放军保卫全国 的安然与 农电工走乡串户守护一方的供电安全又惊人的类似。可是， 后辈兵的劳苦功高，解放军 组织的的团队精神却令 不敬慕万分。 ， 要学习她。那么，站在 农电工的角度，要怎样学习解放军呢？
一、学习解放军“为 服务”的无上宗旨
　　学习解放军并不仅是出了这本书当前才发生的潮流。实在，不论有意无意， 始终在向解放军学习。工作中， 恰是凭着像解放军一样独 那份执着坚守岗位。每当值班电话忽然想起， 接到故障抢修的命令，就犹如解放军听到了冲锋号一样，敏捷换上 好的工作服，带着整洁的设备，以最 度 赶到现场。每每 缓和施工，排除故障送上光明的时刻，“观战” 送来一声声赞成的语言，使 觉得 就像凯旋而归的解放军兵士一样光彩和骄傲。正是 “战役”精力的贴近，鼓励着 消除万难，一次次充任光亮的使者。 抢修值班室挂着一幅 送来的锦旗，红底白字清楚的写道：“ 的勤务员，咱老庶民的福音”。纯朴的话语中 弥漫着对 工作的信赖跟确定，更是对 无形的鞭策和激励。 农电员， 要学习解放军为 服务的无上主旨，把保障供电的义务 到解放军保障 性命财产保险同样的 。
　　二、学习解放军“三大纪律、八项注意”的严明作风
　　谁都晓得解放军有“三大纪律、八项留神”，而“三大纪律、八项注意”并解放军规章轨制的 ，它只是解放军严明风格的 缩影， “无规矩无以成方圆”，规则的制订是组织 可能全部 的条件和基本， 制度化才干使 的“服从” 习惯和自发，身为农电工，向解放军学习使我感到了本身的 ，一直 ，（ ） 在 任务上少有错误， 在纪律上一度有过松散， 任务时偶然也心不甘、情不愿， 向解放军那样， 龙潭虎穴， 临危授命，都毫无牢骚。学习解放军打造过硬作风， 要用“军人以屈服命令为本分”的使命来 遵从意识； 要以“三大纪律，八项注意”的请求来遵守言行； 要用“不所苦，不怕累，万水千山只轻易”的豪放来锻炼品德。看了这本书我清楚了 情理：某些时候，对 企业来说 “须要干 ”比“能干 ”更 。并且 还要 所有行动人指挥，从尊重 开端，这 在尊敬你 ，这是 成年人应当 的成熟心态。
　　三、学习解放军团结奋进的团队精神
　　在古代企业中，团队精神是企业发展的中心，海尔、联想等一批让国人自豪的新企业，无不 一支团结奋进的团队。独一无二， 企业的老总大多曾在部队 熔炉中锤炼。而解放军 组织正是团队精神出色的典型。一直 ， 有些同事看到主业职工待遇比 高，心中颇有些主意。这使我不禁又想起了 的 子弟兵，当 用血肉之躯挡住肆虐的洪水，当 冒着生命危险在地震灾区救命在残垣瓦砾下苦楚挣扎的 ，谁—又给了 多少报酬！！ 农电工 要学习解放军 忘我的奉献精神， ， 的工作性质决议了 付出更多，奉献更多。企业要如何靠员工发展，那是企业决议者的事件。若只注重盈利，而 员工好处，制约了企业健康发展，应引认为戒。而员工怎么靠企业生存则是 员工要着力重视的内容， ，无论个人怎么优秀， 人的力气是远远 的，企业利益要摆在首位，人们常说，皮之不存，毛将焉附？ 道理。农电公司 组织自成破 ，公司 处处为员工着想， 保障了待遇，对员工生涯 ，常常嘘寒问暧，这让我感到到了组织的温情，休会到了工作时的快活，我因 是农电公司的员工而自豪， 公司的一份子，我所能做的 将 的汗水灌溉 份光荣的事业上，为群体奉献 的光和热。
　　学习解放军，既是学习怎么做事，更是学会怎样做人，这本书教给了我在工作中克服的勇气、甘于贡献的义务和无怨无悔的寻求。我将时刻 要求 ，尽力把解放军的战斗精神 的应用到 工作中去，力争在平凡岗位上干出不平常的事迹。

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