如何支持和配合3号？

　　1. 我们应该以欣赏的眼光看待3号的炫耀（虽然比较难），看待他在完成目标后希望别人关注的需要和心态，欣赏他对团队实现目标的巨大付出；

　　2. 当他在实现目标时希望得到的支持一定要尽量给予和配合。

　　团队中3号的沟通要点：

　　在团队中，3号往往呈现以下特点：他们说话短促、简洁，关注结果、直盯目标，沟通中直奔主题。

　　如：这件事情要这样办……

　　就按这个方法做……

　　这个问题关键有三点……

　　与3号的沟通时可注意以下几点：

　　1. 直接告诉他好处与结果。

　　2. 告诉他这样做对他带来的价值。

　　3. 与目标无关的事情就不必谈太多。

　　4. 赞美他的判断力与眼光。

　　团队中常见冲突的焦点：

　　3号往往不愿意中间过程过细和不关注目标，一般在沟通中如果不与目标直接相关，则会表现出不耐烦。

 

 

本文来自：逍遥右脑记忆 /jiuxingrenge/13281.html

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