：机会其实都是自己给的
　　
　　机会这货色，是个跳来跳去的小子，依缘分而来，在人们眼前晃一晃。谁留得住他，他就帮谁。有些人特殊擅长捉住机遇，别人眼中的一场玩乐，都可能变成他生涯跟事业的大转折。他们的人生，如有神助。
　　
　　一回，有人约我去加入一个红酒品鉴会，三天的时间，试饮十几种红酒，还得到一大套红酒专业书籍。吃过喝过玩过，我就把这事抛在脑后了。同样是在这次品鉴会上第一次深刻接触红酒的另一位友人，两年后成了一位红酒专家，还游说投资者投钱办了一本红酒杂志，由她来任主编。
　　
　　好多少年前，我供职的杂志社来了两个实习生，一个男孩一个女孩，年纪相称，来自统一所大学，一个月实习期停止，咱们留下了男生，却退回了女生。据说女孩诸多埋怨，以为杂志社重男轻女，做事不公正，甚至歹意地认为男生给主编送了礼。她的学业成就比男孩好，老师评估也比男生要高，当然接收不了这样的成果，可她不晓得，不仅主编爱好那个男孩，大家都感到作为一个共事他比她强。这个女孩最大的问题是自认为太优良，浑身高低披发着浓浓的自卑感，实习生该做的那些小事仿佛埋汰她了，固然她都做了，可每个人都能感触到她那牛鼎烹鸡的不满。她认为自己文章写得好，其实那种学生腔十足的校园散文并不合乎民众媒体需要，以她那自视甚高的品性，估量也不乐意屈尊逢迎市场。那男生就不同了，他个性豁达，天天笑嘻嘻地呈现在办公室，是烦闷氛围的绝好协调剂，做事当真，就算是复印文件这种小事，也会第一时间做好，分门别类地放到别人办公桌上，非常仔细。他每天放工后把历年杂志带回家去读，后来只有有人问哪篇旧稿的情形，他简直总能脱口而出在哪年哪一期，由谁任义务编纂，正确率相称高，这份心理难能宝贵。一个月时间，杂志社是不可能把一项采编义务交给实习生的，他却想了一个选题，应用休息时光采访，写好一篇近万字的稿子交给主编，稿子自身不能用，但主编却从这篇不够成熟的稿子中看到了他强烈的长进心和行能源，这也恰是终极留下他的起因。
　　
　　后来我分开了杂志社，那个男生始终做到编辑部主任，而后跳槽到另一家媒体当主编。这么多年从前了，他依然时不断给我打个电话，聊聊近况，虚心叫我老师，仍旧把自己当做当年那个实习生、那个新同事。我信任，以他的性情和才能，只要乐意，他必定会前程无穷，无限无尽的机会将在前方的路上等着他。我们经常会认为有的人机会特别多，违心给他机会的人也特别多，其实生活是差未几的，只是他们善于把平常的事变成机会，或是广结善缘，别人愿意给他机会罢了。而有的人抱怨机会总与他擦身而过，真正的原因不在机会，而在他自己。
　　
　　真正的机会，实在都是本人给自己的。

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