珍爱人生，计划好职业生涯
　　
　　——邱建卫在金正集团培训核心的
　　
　　各位领导、各位同事、各位同学：
　　
　　晚上好！依据杨明贵董事长的部署，今晚由我跟大家谈一下职业生活这个话题。在座的同事，有在校的学生；有来自包含清华、复旦、中大、北大等全国各高级学府刚毕业的同学，还有局部管理部分的部长、经理等。我盼望今晚探讨的有关话题能涵盖这几个档次，让我们一起渡过一个美妙的夜晚！（掌声！）
　　
　　首先，我谈谈人生的职业定位话题一个十三岁的小学毕业生和一个研讨生同在街边卖雪梨，他们的区别不会太大，那么为什么要读研究生呢？在人事部报到，高中毕业证或大学本科或研究生学历，为何在未看你工作才能给你定第一份工资的品位就不一样呢？如果一样，全世界就没有存在那么多学府的必要。今天诸位来到金正团体投身于这里，你是否想过，在这里干多久？想干什么？通过一段时间你会成为什么样的人。这个公司从97年的几十人发展到今天的几千人，是我们杨总的远见，从这里我们看到，一个人职业定位中你必须把镜头拉长延长到你的一生。一个人没有事业心的话，他的一生可以参照的只有父母所走的足迹。
　　
　　导演张艺谋在陕北拍片子时见一孩童，夕阳西下骑在牛背上哼着陕北小调，张问：“娃，你在干啥？” 孩童很安闲的答：“我在放牛！” “为啥放牛？” “放牛挣钱！” “为啥挣钱？” “挣钱娶媳妇！” “娶媳妇干嘛？” “娶媳妇生娃！” “生娃干嘛？” “生娃放牛！”（笑声）八岁的小孩就想好了他毕生“职业定位”是从祖辈开始放牛到他放牛，始终处于轮回当中。诸位来到这里一定不想持续过放牛—挣钱—娶媳妇—生娃再放牛的生活吧？（掌声！）
　　
　　没有抱负的人常常立志。我有一位领有硕士学位的同学五年干过十三个行业，基础一无所成，只积聚了每个行业不的丰盛经验。在高科技高速发展的古代社会，往往一个专业足够一个人斗争终生，在这种分工很细的空间里我们自己的专长在哪里？我们破志在哪个行业干一辈子？你对行业的透辟看法和有所作为令人敬仰和追崇，那你的收入和你的生活才能跟个别人不一样。所以古人才说：“有志之士立长志，无志之士常立志。”（掌声！）
　　
　　如果以普通人同样的工作量、同样的睡眠、同样的娱乐，凭什么比别人成功？吃别人不愿吃的苦，挨别人不愿挨的难，才能享受别人无奈享受的生活。职业定位的正确，症结在立志。毛主席毕业于长沙第一师范学校，按理他的职业定位应是老师，但当他十七岁走出韶山时便发自心坎立下“腰缠万贯心忧天下”的誓言，这是一个政治家的气魄。在我们这个行业里，有位著名的广告界人士李光斗，复旦大学毕业的高才生，是第一届亚洲大专院校电视争辩大赛最佳辩手。1989年秋天，李光斗与小霸王结缘，经过短短的十年景为三角洲为数很少的全国著名广告人，中国十大谋划人之一。在座的各位同学，十年后我们又成为什么样的人呢？十年后，我们在座的有没有董事长？有没有总经理？有没有老板？这就看你有没有这个目标，因为立志会让你战胜自己，我们要竞争的并不是身边的那几个同事，而是在你这个年龄段的天下所有的人，但这不是第一个敌人，第一个敌人是自己；人最难管的是自己的生活，自己的情感。克服了自己，那么一切都不成问题。（掌声！）
　　
　　平常的事反复做是十分难的，我们老是可以原谅自己，原谅自己的失败，谅解自己的惰性，总在为别人的成功找原因，为自己的失败找理由，认为自己还有许多的人生行程在等着我们耗下去，耗到有一天，我们看到左右的人都超过自己，本来不如我们的人他的生活、工作、保险感都比自己强了，而后自己得到的只有后悔——叫懊悔毕生。一个好习惯决定一个人的一生 ——习惯决定命运！毛主席在长沙爱晚亭读书的那几年，每日不论刮风下雨都用冰冷的井水往身上淋，这是凡人难以做到的，“蛮横身材，文化精神！”。这个社会的人分为四类：一类是人物，巨大首脑、国度元首、企业家，即能够改变别人运气的人；第二类是人才，能够决定自己命运的人；第三类是人手，出售劳能源保持生存的人；最后一类是人渣。没有谁乐意成为人渣。立志，不是说今天立了志，明天就一定能实现，但你没有想，你就永远回到放牛—挣钱—娶媳妇—生娃—放牛这样的循环中。对职业生涯作出规划，才能在规划中实现你的志向。一个人一生当中最大的幸福在于做对两件事，一是找对单位、找对老板、找对上司；第二件事就是找对妻子或丈夫。为什么这么说呢？当太阳升起时我们与上司共事，当日落西下时我们与自己的爱人相拥。我认为，在座诸位已找对了公司，金正公司是值得大家去投入、去尝试、去贡献的一个年轻人的企业。一个人一生只有三天，那就是昨天、今天、明天。昨天意味着从前，除了经验没有太多时间值得我们顾恋，选好出发点是在今天，找对了方向你就早一天达到明天。
　　
　　职业定位，给大家一个思考的原则：第一，我能干什么？即你的特长，这是别人要给价格的最重要的标码，也是你个人赖以生存的筹码。第二，我正在干什么？聚精会神，不要同时愿望挖两口井。第三，我应该干什么？先强迫自己做应该做的事儿，才有机遇做自己喜欢做的事儿。第四，我还在等什么？永远不要期待，等候将给人无尽的借口。其次，我讲讲人生职业走向设计法令职业定位，简略讲就是认准选好了这块处所，以为底下有水，挖下去。所谓跳槽，就是这挖一个坑那挖一个坑，最后只有挖到职业的坟坑。（笑声！）人生是单程票的航船，我们能够懊悔，但青春不会回来，如果你感到取舍对，那你坚持一步一步走下去，事实上几千人已经证实了金正这口井是有水喝的，有很多今天还在职业先容所彷徨找井挖，很无奈，很无助，他们要挑选。所以说，人生最大的苦楚不是奋斗而是决定。（掌声！）
　　
　　职业走向设计的条件是我们要找个点，为这个点做些什么筹备：第一，年纪。你不能在十七岁、十八岁时跑到人才市场说：“你们是否请我当总经理、董事长？”即便你父亲也不会聘请你。实践的第一步，斟酌你的春秋合适干什么。第二，学识。我们学的哪些常识是对工作有用的，把精神放在《天龙八部》、《小李飞刀》上又有什么用呢？它只有让你畅想于江湖之中，发生临时的遥想，生活却没有下落。学专业知识才是你工作的基本。第三，形象。一个卖假药的和一个大学教学，一个摆生果摊的和一个公司高等治理员是不是世人一看就晓得形象不一样。我们逐日是否精力充沛，是否给人有精力上的沾染力，整齐、慷慨的形象在一个公司、人才市场是很主要的。你像一只落汤鸡、丧家犬，谁都会离得你远远的。第四，胆识。敢不敢抉择一个行业，敢不敢保持这一行做下去，学了良多货色却不敢用，不去做，你只能是个会走动的书厨。（掌声！）
　　
　　职业设计我们还要铸造三个能力：第一，智商IQ ，学业上的基础实践，专业知识。第二， 情商EQ ，我们把持感情的能力，一气之下，一怒之下对人生不负责的激动会造成很大的丧失，现代人有很多压力，工作压力、情感压力、人际关系压力，承受不了这些压力你就不具备EQ 的能力。第三，意商，即一个人意志力的承受度。意志力、忍受力是人一生的成功支柱，一个成功的人应该是聪慧、理智、意志力强同时都具备的。南非的总统曼德拉曾坐了三十多年牢，他的意志力使他相信他一定能得到支撑和成功，这就是意志力的体现。既来之，则安之。既然你选择在金正干，你就干到成功，干到你能昂首挺胸的回到故乡，打工的最高境界就是：干到不要让马马虎虎的人或单位能请得起你！（掌声）面对生活也应该以乐观踊跃的态度对待，今天的生活最美好！《泰坦尼克号》的男主角说过这样一句话：“享受每一天！” 无论是痛苦还是快乐都要面对每一天，要珍惜拥有，否则就没有。（笑声！）马克思四十年在统一个藏书楼同一个座位上学习，他喜欢一边看书一边脚底下磨地板，经由四十年，他脚底下的水泥地板都被磨出一个坑，这就是意志力。在职业设计上我们应该有这样的原则“任何时候做任何事，按最好的筹划，尽最大的努力，作最坏的预备。”你的人生词典里就不会有失败这个词。除了贫穷不必规划，做任何事都要有方案。杨总能以一个一般员工到现在的总经理，这样的艰苦步履是值得我们崇拜学习的。但如果每天你关注着电视持续剧十七岁的小燕子演到七十岁的老燕子，这些跟你个人生活又有什么关联呢？他们走他们的路，那是人家的人生舞台，你的人生舞台是在金正。（掌声！）
　　
　　当初我说说怎么选点。什么叫选点？就是进入哪个行业站于哪个岗位从哪里开端。在这里我想先和大家说说这一阵的热门人物——吴士宏女士，吴士宏曾是北京一个病院护士，在 IBM当勤杂工起步，到销售部业务员再到华南代办分公司总经理，IBM公司中国区域总经理，到后来的微软公司中国区域总经理到现在TCL的副总裁，这是个奇观！全世界有多少勤杂工？有多少护士？为什么只有她那么出色？她的成功是她选点的准确，她可能一步一步一步的学，永不言败，永不服输。（ )她的脚印是值得我们学习和参照的，一天工作16小时，从未摸过键盘，能在两个礼拜内打字速度到达专业打字员程度，这只是她的一件小事。一个人四十岁前应强迫自己做应该做的事，四十后能力做自己喜欢做的事，在学习、工作、实际当中要敢于犯过错，但不要犯同样的毛病。人与人之间的差别不在于上班，而是看他放工后干什么。看一个人的品德，你就察看他身边的朋友是什么样的人。近朱者赤，近墨者黑嘛！也有一句话是物以类聚，人以群居。仍是毛主席说的那句话：“好好学习，每天向上”。每天向下只有被淘汰。（掌声！）同窗们想过不 “ 家有良田万亩，不如一技随身” 。记住：轻易得来的钱不是福是祸，杨总曾讲过的这句话是苦口婆心的。
　　
　　职业走向设计第三点，工作意味着什么？工作意味着我们离别了大学里悠闲朗诵诗句的日子，告别了在校园柳树下看着池塘鱼儿缓缓游的闲情逸致。工作象征着竞争，一个人的工作代表他成人的标记，社会的认可。同时工作是一个人生存的基本前提和资历。如果手停了，口也停了。我们的各方面的资本积累不够，必须去拼，这是我们的现状。你不工作有人去做，物竞天择，适者生存，优越劣汰。第四点是工作成果。工作结果就是人生的结果。每个人都有自己的人生结果，但人们要求证的是你为社会奉献多少。政治家谈统治的办法，企业家谈市场风波，善士谈接济了多少穷人，教导家谈多少桃李满天下。酷爱工作，高尔基说过：“ 工作快乐是天堂，工作疼痛是。 ”工作选择很重要，选择一定要在努力之前。找错方向耐劳也没有用，反而加速你的消亡。一个人奋斗总有一个结果，闭上眼就是结果，但是不是好结果，要害在于当初的选择。一位西方有名迷信家曾向学生演讲时说道：“ 我来临到这个世界时嚎啕大哭，周围的人哈哈大笑；但愿有一天我辞离世间时，能含笑而去，而周围的人是嚎啕大哭。”（掌声！）这段话能让我们涉及灵魂去沉思，我们要对自己的选择负责！社会主义，社会就是这样，“主义”自己拿！（笑声！）下面，我分解一下人生职业素质的结构配置及组合干一行专一行，首先要懂得基本的职业素质结构。竞争中，我们不是比谁读书读得多，而是比谁的知识运用多，后果好。——知识不是气力，知识只有被使用才有力气。读得多，用得少这是笨拙；读得少用得多才是智慧。
　　
　　职业素质构造有三要素： 1、知识，2、技巧，3、职业态度。知识包括两个方面，一方面的知识，另一方面做事的知识。把这两个知识有机组合起来是事实社会对人的请求。我们见过有些大学生刚工作时打个电话都不会，手刺不知怎么递，坐在办公室弓着腰，和领导谈话站没站相，汇报工作不知所云，还有些人字写得象鸡爪爬的。基本素质会影响一个人以后的发展。世上有奇特魅力的领导人不是他有钱，也不是他有势，是他能带给人希望。人最怕扫兴，红军只有几万人随着毛主席从瑞金动身长征，一路爬雪山过草地，还要受蒋介石军队的围追切断。红军战士他们为什么干？一没工资二没奖金，因为深信跟着毛主席就有生机。小米加步枪的部队能成功是每一个领导向他的兵士高喊：“共产党员跟我上！”；占有飞机大炮的公民党军队的惨败起因是，每一个上司对他的部下嚎叫：“弟兄们，给我顶住！”。今天你信任金正才来金正，那么跟着金正走下去，不要太多猜忌，因为在你迟疑时已有人开始在干了，当你在干时，别人已经获得成功了，永远比别人晚一步不好玩对吧？自负，是人生最可贵的财富。学东西不是单纯的书本知识，要结识朋友，从别处学到课本上学不到的知识。据研究，全世界的人士，他们的成功经验是一辈子至少要有250个朋友。大家翻翻自己的记载本，够不够250个朋友。没有，阐明你的知识、社会经历还很局限，你离成功还有间隔。在职业素质结构三要素中我还要强调一个要素：职业立场，职业态度不仅是工作，学习也同样重要。现在给你们编的课程一定有它的道理，但你学习的态度不端正，不去学，又怎能有知识？又怎能利用？那你是空的、虚的、浮的。只有为人民服务的心，没有为国民服务的本领，谁要你呀！
　　
　　现在我来浅析人生职业行为的运作常识在职业行动运作常识中我要讲的有四点： 1、做人，2、做事，3、职业精神，4、职业方式。有很多60岁的白叟都还会说：“做人难啊！ ”为什么六十多了他都还在感慨？人大都不是作为个体存在的，一生要与人打交道。你们看“人”字的写法，要两笔相依靠才形成一个“人”字。每个人做人的原则应该是堂堂正正做人，脚踏实地做事。有些人被押向法场才感叹：“我当初堂堂正正做人，踏踏实实做事就不会落得这样的下场。”我们太多的人认为在年青时代可以拿青春赌来日。
　　
　　面对四周的人咱们应该做到以下多少个为人准则：一是永远跟本人的上司学习。一个人不可能生下来就是老板，他能成为我们的上司必定有他的情理，要不怎么没叫你当这个上司呢？假如我们真的不爱好自己的上司主管，应当这样想，他这个人我不喜欢，然而他的经验一定是我喜欢的，我不能厌恶他的胜利教训吧。还有一点就是永远不要说使自己生存下来的上司的坏话，这是一个职业品格。我们拿了他发的工资，是为他解愁，替他分忧，食君之禄，为君添忧的主儿谁敢要！中国人有个蹩脚的劣根就是口不应心。俗话说：“ 谁人眼前不说人，谁人背地无人说。”当着引导说一套，背过领导又说一套，这是人的道德问题，难改，但活到一百年也要逼迫自己天天改一点。二是对同事彼此尊敬、坦然相待。三是对新人，要想到初心。四是对友人忠义两得。做任何事是须要别人配合才干顺利实现，那就须忠义待人，不忠诚待人，不仁不义谁敢濒临你呀。我们全公司的人都是风风雨雨同路人，从工作角度上看是共事；从生涯的角度上看是朋友兄弟姐妹；所以我们要爱护这份相处的缘分。
　　
　　下面再谈做事。做事要做到四个字“渎职尽责”。职业精神应该是敬业、乐业，喜欢这份工作并以此为荣。工作中不可能不存在难题。要知道成功的人就是解决困难最多的人。我的笔记本里有这么一句话：不废弃任何解决困难的机会，人的一生就是解决艰苦的进程。当我们走完一生才能说没有问题要解决了。面对工作、生活上的压力，面对来自家庭、朋友、同事、上司等的迷惑。要排除万难，否则我们就会被万难消除！（掌声！）企业竞争来自学习力，不学习哪来信息？有学习力才有断定力，有了判定力就有了剖析力，有分析力当前才有洞察力，有洞察力的人一定有凝集力，相继而来的是组织力、财力、个人魅力、影响力，这所有都来自我们的学习力。
　　
　　最后，我来点击一下如何肯定根本的人生观和长短观有个故事：从前有个小伙子，祖辈都是菜农。小伙子每天挑粪去菜地浇菜，从小习惯了这年复一年的活。一天，艳阳直射头顶，他去菜地的路上在一棵大树下歇脚，坐在挑粪扁担上，扇着那顶破草帽，远眺村里大财主的那幢奢华楼房，心里忽然有个幻想：有一天我要是象他那么有钱，我一定要打一副用金子做成的挑粪的扁担。（笑声！）观念决议财产，有什么样的主意才有什么样的做法。举个例来说吧，同样是卖鸡，一个老太太养了鸡拿到农贸市场上去卖，辛辛劳苦卖了一辈子，赡养了全家，盖了几间屋宇，这叫美满人生，幸福生活；另一个呢，肯德基也是卖鸡，甚至他还不卖整鸡，只卖鸡翅、鸡腿，但他的生意能笼罩寰球，由于他有连锁店这个思路，他有做大生意的观点。断定基本的人生观和是非观也确定了一生的财富。
　　
　　人必须有刻苦的人生观。为什么我们现在的一些孩子出门就叫TAXI，可他父母都是骑自行车出生的，因为他不懂得钱得来的辛苦。再富也要穷孩子，让他知道一些苦，理解如何吃苦，苦和乐是绝对而言，又互相转化，兴尽悲来嘛。有一个词是畅快，先痛苦之后再有快乐。你带着含混的所谓的理想南下发展，带着你隐约的人生观，职业定位不准，雾里看花，最后只有行囊空空踏上北去列车，回到本来旧貌仍然的贫困小山村，情愿吗？没有是非观我们就分不清谁是挚友，谁是损友、谁是人物、谁是人才、谁是人渣。首先要想的是我要成为一个什么样的人？做一个心肠仁慈、坦诚的人，有正派原则的人，有幻想抱负的人，有义务心的人，这不容易！不识货半世苦，不识人一世苦。跟对人，才能做对事，跟对上司，跟对老板、跟对领导这就是你是非明白体现的第一步。在这里我还要交叉讲个孤独观，独立的思考应是一种享受。一群人遇困惑，我们会时常问周围同样困惑的同事：该怎么做？困难怎么解决？如果他能给你很好的谜底，他就不会被问题同样困绕了。所以我们强调独立思考，学着比我们成功的人去思考，做有个性的见解。你的所谈内容的深度与广度与众人不一样才行。我们必须学习自己去思考问题，解决问题，这需要我们蒙受孤单。
　　
　　世上最大的一个人群族叫工作族，这群人里分三类人：一类是解决问题的人；二类叫被问题缭绕的人；第三类是制作问题的人。一个公司三类人的比例决定公司的性命力是非。还有我要强调作为现代社会知识竞争群体，应选择像狼一样进取拼击精神。我想援用深圳华为总裁任正非一段话供参考：“ 企业就是要发展一批狼，狼有三大特征，一是灵敏的嗅觉，二是卑躬屈膝、舍生忘死的进攻精神，三是群体奋斗。企业要扩大、必须有这三因素。我努力构筑这样一种宽松环境，让大家去尽力奋斗，新机会点呈现时，天然会有一批首领站出来争取市场先机。每个部门都要有一个狼狈组织打算，既要有进攻性的狼，又要有精于合计的狈。只有这样，才可能在剧烈的国际竞争环境中生存下来。”竞争社会环境中，是羊必被狼吃掉；是狼就必需要去战役！（热烈掌声！）
　　
　　成功毕竟是什么呢？有人认为赚到钱就是成功，但钱能买到药，却买不到健康；钱买到娱乐，买不到快活；买到书，买不到知识；买得到保安，买不到虔诚；钱能买到性，买不到爱。有些人赚了许多钱却变得妻离子散，家不成家，这是他的最初选择目的吗？这算是成功吗？我个人十三年营销职业生涯得出总结认为成功应该是以下三个方面要素同时具备：一是比我的同龄人优良或有一番建树。二是任何时候在感情方面的处置比拟圆满，包括亲情、友谊、恋情。三是在金钱应用方面上，不会因为钱的原因此转变自己做人的原则。没有存折便没有人格，当一个人穷得只剩下人格时，人格也不值钱了。这就是我看待名、利、情三个方面的个人见解。
　　
　　最后我用一个故事结束今晚的讲座：从前有只小鹰和一群小鸡生活在一起，它认为自己是小鸡，一天鹰妈妈找到它说“你是鹰！”，小鹰摇头应“不！我是小鸡！”，鹰妈妈叼起小鹰飞到山顶悬崖上强制练习它翱翔。一段时光后，小鹰跟鹰妈妈飞翔万里云空，小鹰鸟瞰大地上的小鸡们骄傲地大声喊道： “我—是—鹰！” 祝愿诸位早日成为翱翔万里晴空的—— 鹰！我的报告到此停止！谢谢！（久长热闹掌声！）

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